
基層動態(tài)
班組是公司安全生產的基本單元,是各項生產任務的直接“執(zhí)行者”。今年以來,天芪生物公司持續(xù)深化實踐班組建設基礎管理工作,積極完善班組建設機制,以安全標準化示范班組創(chuàng)建和班組創(chuàng)新改善為主線,奏響班組建設“三部曲”,不斷夯實班組管理基礎,扎深班組管理之根,為企業(yè)各項任務的完成提供堅實的組織保障和內生動力。奏響安全生產“進行曲”
“2021年新《安全生產法》的總體方針是什么?”“安全信息監(jiān)管系統(tǒng)管理辦法,要求安全員的檢查頻次是?”“危險作業(yè)審批原則是?”“三違指?”……逢查必考正在進行中,躍然紙上的安全問題展現(xiàn)在公司職工干部眼中,筆尖跳動著“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全管理方針。今年以來,該公司將逢查必考列為安全基礎考核檢查的重點工作之一,凡是公司組織的安全檢查,凡檢必考、凡檢必查已經逐漸常態(tài)化。
該公司廣泛利用班前班后會、班組安全活動等契機,組織班組人員學習與觀看同行業(yè)事故案例警示視頻,通過自我剖析和內部積極討論,使全員從內心敬畏生命,同時,結合公司多媒體設備,將警示案例放在眼前,讓安全教育入腦入心。此外,為規(guī)范崗位人員行為,該公司著重對崗位安全生產責任制、一崗一清單、標準化作業(yè)程序等內容的落實情況夯實檢查,全方位奏響安全生產“進行曲”。奏響和鳴互助“學習曲”
自天芪生物公司開展班組建設以來,不斷探索班組教育學習新途徑,從提高班前會質量抓起,建立標準化模式,使班前“小課堂”釋放出“大能量”。同時,注重班后會質量,讓班后會成為班組加強業(yè)務知識學習、借鑒經驗、尋找差距的平臺和總結經驗、提升安全管理的有效途徑。
為提升新工技能和人員操作水平,促進全員整體素質再上新臺階,該公司持續(xù)開展“師帶徒”結對活動,由老師傅帶領新工學習工藝流程、設備運行原理、日常操作維護等知識,現(xiàn)場手把手教學,真正將知識講準、講透徹,充分發(fā)揮“傳幫帶”作用。同時,通過打通各級人員晉升通道,為有思想、有志向、有能力、有成果的人才創(chuàng)造施展才華的舞臺,讓想干事、會干事、干成事的人才充分發(fā)揮作用。奏響班組管理“奮斗曲”
今年以來,該公司積極開展零“三違”班組創(chuàng)建工作,通過不斷完善各項班組建設機制,根據班組建設實際,制定班組考核制度,組織“三違”知識講座,簽訂“反三違”安全承諾書,張貼“反違章”標語,舉辦班組評優(yōu)活動,形成班組有權可施、有責可行、干有所成的管理特色,為班組安全生產指明了確切方向。
同時,該公司通過分級進行風險管控,按照不同層級控制不同風險,每天、每班組長、班長對車間內不同設備、不同區(qū)域進行分級檢查,及時發(fā)現(xiàn)運行過程中不安全因素與隱患,并對發(fā)現(xiàn)隱患限定責任人,限定時間進行整改。通過鼓勵全員參與到安全管理中,實現(xiàn)隱患排查不留死角,隱患整改不留空當,實現(xiàn)多方位,全角度齊抓共管,實現(xiàn)班組安全管理有序進行。
下一步,該公司將持續(xù)深入多形式、多角度開展班組建設活動,在各車間班組中形成講學習、練技能、求創(chuàng)新、比貢獻的良好工作氛圍,鍛煉和培養(yǎng)一批優(yōu)秀的管理骨干,帶動員工隊伍整體素質提高,助力公司高質量發(fā)展。(天芪生物公司 張?zhí)恚?/span>